三级人力资源管理【冲刺串讲班】-付子健-付子健
  • 目录(共17讲)
  • 讲义
  • 人力资源规划
    • 企业组织结构调查与组织结构图的绘制免费
    • 工作岗位分析免费
    • 企业劳动定额定员管理&人力资源费用预算的审核与支出的控制免费
  • 人员招聘与配置
    • 企业人员招聘活动的实施1
    • 企业人员招聘活动的实施2
    • 企业人员招聘活动的评估&人力资源的有效配置
  • 培训与开发
    • 基于培训需求分析项目设计
    • 企业员工培训与开发课程的设计
    • 培训方法的选择与组织实施
    • 企业员工培训的有效性评估-员工职业生涯规划与管理
  • 绩效管理
    • 绩效考评指标与标准设计&绩效考评系统设计与运行
    • 绩效考评方法及其应用
  • 薪酬管理
    • 薪酬制度设计的前期准备1
    • 薪酬制度设计的前期准备2-员工福利管理
  • 劳动关系管理
    • 企业劳动关系信息沟通
    • 劳动标准的制定与实施
    • 集体合同管理-职业安全卫生与工伤管理
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